É possível compatibilizar trabalho com desenvolvimento pessoal e vida familiar, tudo com o apoio da empresa empregadora? É. Assim o atestam alguns bons exemplos em Portugal. Então por que é que esta harmonia entre vida pessoal e laboral não se aplica em todas as empresas? Por má gestão? Avidez pelo aumento dos lucros? Falta de informação? Muitas perguntas, certamente nenhuma delas com uma única resposta. Está assim lançado o tema para o debate de hoje no Sociedade Civil, na véspera da conferência subordinada ao tema ?Responsabilidade Social das Empresas?.